财务经理

我们的财务团队负责通过探寻/开发最佳的财务解决方案来加速公司业务的增长。财务经理将作为公司财务团队的重要成员，负责制定和完善公司的财务会计制度、规定和办法, 并通过准备定期财务报表和关键指标分析报告，为公司高管提供决策支持。你也将参与公司的战略行动并执行以确保成功，同时你要监督公司的业绩并参与账目核对和月末结账。

你要做的是

• 通过建立财务模型和运用数据（业务数据，财务数据）来更好地理解我们业务中的逻辑关系、评估经济影响并权衡各种经营活动，来成为我们业务团队的合作伙伴。对更改或开发针对业务整体健康状况(而不是单个KPI)进行优化的框架提出建议。

• 短期内根据实际需求组织和管理3-5名高技能团队成员。通过提供重要的机会和指导如何有效地支持业务团队来驱动团队成员的职业发展。

• 与负责独立站/平台开发、运营和产品部门的领导合作，了解和评估销售和产品投资的关键业务驱动力。

• 成为各事业部门领导团队的财务业务合作伙伴。

• 根据需要出具支持公司战略规划的临时分析报告。

• 协助公司高层领导确定战略计划，协调项目以应对机会/风险。

• 较强的解决问题的能力，结合完美的商业判断和清晰的沟通能力。

• 做事有条理，能专注公司整体战略，注重细节，能够在不断变化的环境中应对不确定性。

  
  

你要有的是：

• 金融学、经济学、会计学或相关专业本科以上学历

• 10年以上相关专业经验，在高增长的初创公司或制度完善的公司从事过业务战略/分析、业务运营、增长战略、咨询、税筹或其他分析密集型工作

• 2年以上团队管理经验

• 优秀的分析、数学和解决问题的能力，熟练使用MS Excel和PowerPoint

• 对所分配的任务拥有高度的责任感，并在适当的情况下独立并出色地完成任务

• 优秀的人际交往能力和沟通能力，能够与不同的管理层互动

• 有使用Adaptive Insights和NetSuite经验者优先

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人力资源经理

在一个组织中，人力资源是打开成功之门的最重要的钥匙之一。作为一名麦达斯的人力资源经理，你将负责吸引和选择候选人，我们的目标是以多样化的人才为基础建立一个充满活力和包容的社区。我们知道，不同的视角是创新的源泉，这对我们的长期成功至关重要。

你要做的是:

• 根据公司短期、中期和长期的业务目标，制定、审查和实施人力资源政策和计划；

• 建立公平、公正、有竞争力的薪酬和福利政策，以吸引、激励和留住员工；

• 负责所有人力资源职能，包括:薪酬福利、招聘、员工入职和离职、人力资源相关政策、培训并确保符合中国劳动法律法规；

• 本地化或创建人力资源政策、程序，以满足当地法律要求和本地业务目标和需求；

• 建立/加强人力资源政策/程序，如考勤，年假，申请等；

• 在中国提供员工关系方面的支持，如法律法规的遵守，工资的建立和管理，员工的调查，反馈面谈等；

• 与部门经理一起开展年度绩效评估项目，目标管理计划，并根据结果进行薪资评估；

• 协助在中国开展工资、激励和福利计划，以最大限度地提高福利计划的成本效益和竞争力；

• 对劳动力市场、工资趋势和劳动法规的变化进行定期的回顾和研究，并提出适当的建议。

你将需要:

• 人力资源管理或工商管理专业本科或以上学历，至少5年人力资源通才工作经验；

• 全面了解人力资源管理(如组织发展、培训、员工关系、薪酬福利等)；

• 扎实的工资、奖金和津贴知识基础;

• 至少3年相关管理经验；

• 熟悉中国劳动法，商业惯例等；

• 必须能够处理压力和冲突；

• 良好的人际交往能力，主动性，决策能力和分析能力。

加分项：

• 熟练的中英文口语和书面表达能力；

• 有初创企业公司工作经验者优先。

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软件/集成工程师

专业服务团队的使命是通过在建的赋能思创跨境电商选品平台与交易、金融、物流和监管领域的所有潜在参与者之间建立强大的数据网络，打造高效、透明和可追溯的跨境电商业务场景联盟链。

作为麦达斯的解决方案工程师，你将负责在赋能思创选品平台与我们的客户和关键合作伙伴之间建立B2B数据集成。你将与无数的客户合作，从快速成长的初创品牌到成熟的企业，建立高质量、可靠和可扩展的集成。

你要做的是:

• 成为跨境贸易和供应链运营的技术专家，对我们正在开发的跨境电商供应链选品平台有深入的了解；

• 参与客户/合作伙伴的通话，了解他们的需求，明确选品平台和API功能；

• 了解我们的企业合作伙伴在物流数据方面使用的EDI标准；

• 构建鲁棒的、可扩展的、可重复的、易于支持的集成解决方案；

• 利用集成平台，在选品平台的API和我们的合作伙伴系统之间建立可靠的数据集成，同时为技术和非技术跨职能团队提供可见性和透明度;

• 通过快速反馈循环，为赋能思创选品平台公共API的迭代改进、设计、管理和测试做出贡献，倾听客户的声音。

• 与产品和工程团队紧密合作，积极解决客户要求与赋能思创现有服务和技术能力之间的技术差距，并紧密合作解决这些问题。

• 与公司业务部门合作，帮助回答客户的问题，确定构建集成解决方案所需的技术范围。

你将需要:

• 5年以上软件或技术工作经验，2年以上企业客户B2B集成工作经验；

• 有软件开发背景，能够使用Java、Javascript、Python或Ruby等现代语言编写代码；

• 对集成标准和传输(包括SFTP、Soap/Rest api、AS2、XML、XSD、JSON和EDI)有很好的理解和经验；

• 对数据库概念有良好的理解并熟练掌握SQL；

• 有在生产环境中使用API构建和部署鲁棒编程集成的经验；

• 了解各种SDLC方法，包括敏捷法和瀑布法。

加分项:

• 有在企业集成平台如Dell Boomi, Tibco, BEA, Mulesoft或类似平台上提供解决方案的经验；

• 有集成SaaS和on-prem ERP、执行、订单管理或仓库管理系统的经验；

• 有领导与内部和外部利益相关者(包括客户的技术团队和他们的系统集成商)进行技术讨论的经验；

• 有建立EDI集成经验者优先考虑。

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支持麦达斯领导团队

机会:
我们正在为不断发展壮大的厦门总部物色一名总裁助理，为我们跨业务领域的高管团队提供支持。你将负责确保时间表的优化，协助领导们将其团队对关键要务的专注能力最大化，来支持麦达斯的持续成功。

你将负责管理复杂的内部和外部会议以及国内和全球旅行日程安排。这一角色将通过协调报告的编写，并酌情帮助确定和执行解决办法来支助和解决行政问题。此外，这个角色将确保领导为所有的会议做好准备，包括为会议、面试和公司活动编写简报文件。

你将:

• 处理机密和非常规信息，促进相关部门之间的沟通；

• 通过阅读和发送邮件来节省团队的时间;准备电子邮件，信件和文件，并协助演示；

• 根据需要参加团队会议，做笔记并跟踪行动项目；

• 对严格保密和保障运筹持高度谨慎的态度；

• 通过提前计划、谋划和优化流程来预测我们领导的意图；

• 作为内部和外部人员的主要引导者，处理与领导接触有关的事宜;你是当地的专家，在一般的请求和问题上可以求助;你是所有团队资源的守护者；

• 和你的领导一起，帮助他们优先考虑冲突的需求，帮助他们跟踪并提醒他们短期和长期的责任和承诺；

• 根据公司规定准备和提交费用报告；

• 独立完成分派的项目；

• 观察工作场所的动态，让领导了解环境中正在发生的事情，在与内部和外部伙伴的交流中让人感到舒适。

你应该:

• 拥有学士学位或以上，以及两年以上的行政管理支持工作经验；

• 注重细节，有较强的书面和口头沟通能力；

• 能够在快节奏、时间敏感的环境中在压力下工作，同时保持很强的组织能力，积极主动地完成任务；

• 有解决问题的心态，有真正的兴趣通过帮助别人来学习；

• 对你的工作充满信心，成为一个高效的自我激励者和一个能凭直觉行事的决策者；

• 一种努力工作的激情，并乐在其中。我们的团队相信我们会让世界变得更好，我们比赛就是为了赢；

• 熟悉常用办公套件(GSuite, Microsoft office等)，以及其他电子通信和技术；

• 有在初创企业工作经验者优先。

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行政助理

我们正在寻找一个拥有优秀的沟通技巧和乐观的态度的多能手。应征者应该能够协助管理人员和公司所有访客处理办公室事务，通过电话、邮件和电子邮件礼貌地提供专业帮助，做出预订或旅行安排，并在工作场所积极主动地提供帮助。

作为麦达斯给人的第一印象，你应该专业、礼貌、细心，同时还要准确。你应该时刻做好准备，积极应对，愿意直接迎接每一个挑战。你还必须熟悉电脑，一般的办公室工作，擅长口头和书面交流。最重要的是，你应该有满足别人需求的真诚愿望。

你要做的是:

• 处理办公室事务，如文件归档，生成报告和演示文稿，安排会议，以及重新安排供应品;

• 通过预约和防止冲突提供实时调度支持;

• 安排旅行，如预订机票、汽车，预订酒店和餐厅;

• 筛选来电，并将来电者转给合适的人;

• 使用计算机生成报告、记录会议纪要、创建演示文稿和进行研究;

• 问候并协助访客;

• 通过电话、电子邮件和电子邮件保持礼貌和专业的交流;

• 预期他人的需求，以确保他们的无缝和积极的体验。

你将需要:

• 相关专业本科学历；

• 形象端庄，普通话标准；

• 1年以上行政文秘或销售助理类相关工作经验

• 熟练使用各种办公软件，打字速度80字/分钟；

• 工作效率高，做事认真负责，责任心强且有敬业精神；

• 耐心、细心，具有良好的协作精神。

加分项：

• 英文CET六级以上，口语流利者优先。

  
  

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